Rozdział II
Cele i zadania Żłobka
§ 5.
1. Misją Gminnego Żłobka „Małe Ziółka” jest troska o zdrowie, bezpieczeństwo, rozwój
i wychowanie dziecka.
2. Żłobek zapewnia dzieciom opiekę i warunki do wszechstronnego indywidualnego rozwoju.
3. Cele Żłobka :
a) Świadczenie opieki pielęgnacyjnej, zdrowotnej, wychowawczej i edukacyjnej w stosunku
do dzieci uczęszczających do Żłobka, w tym niepełnosprawnych z uwzględnieniem ich
indywidualnych możliwości, potencjału i potrzeb;
b) Wspomaganie indywidualnego rozwoju dziecka oraz jego rodziny w działaniach
opiekuńczo- wychowawczych i edukacyjnych;
c) Przygotowanie dziecka do osiągnięcia gotowości przedszkolnej.
4. Zadania Żłobka:
a) Zagwarantowanie dzieciom właściwej opieki pielęgnacyjnej, profilaktyczno – zdrowotnej,
wychowawczej oraz edukacyjnej z uwzględnieniem ich indywidualnych potrzeb;
b) Zapewnienie dzieciom opieki w warunkach bytowych zbliżonych do domowych;
c) Prowadzenie zajęć opiekuńczo – wychowawczych i edukacyjnych właściwych dla wieku
rozwojowego dziecka oraz uwzględniających rozwój psychomotoryczny dziecka;
d) Dbanie o bezpieczeństwo i zdrowie dzieci;
e) Współdziałanie z Rodzicami/opiekunami prawnymi w sprawach opieki i wychowania
poprzez prowadzenie konsultacji i porad dla Rodziców/opiekunów prawnych w zakresie
rozwiązywania problemów i metod pracy z dzieckiem oraz w razie konieczności
współpracy z Poradnią Pedagogiczno – Psychologiczną;
f) Pozyskiwanie informacji na temat rozwoju psychofizycznego dziecka;
g) Organizowanie zajęć z udziałem Rodziców/opiekunów prawnych, po wcześniejszym
uzgodnieniu terminu z Dyrektorem Żłobka i zastosowaniu zaleceń kadry opiekuńczej
świadczącej opiekę nad dziećmi w trakcie prowadzenia zajęć;
h) Zagwarantowanie dzieciom w czasie pobytu w Żłobku zdrowego wyżywienia
odpowiedniego do ich wieku i stanu zdrowia, zgodnie z normami i zasadami dietetyki;
i) Zapewnienie i wprowadzenie polityki lub procedur ochrony dzieci przed krzywdzeniem,
edukację Opiekunów i Rodziców oraz zapewnienie dostępu do informacji o instytucjach,
w których można otrzymać pomoc.
Rozdział III
Organizacja pracy Żłobka
Czas pracy
§ 6.
1. Żłobek świadczy usługi opiekuńczo – wychowawcze i edukacyjne na rzecz dzieci
od ukończenia 1 roku życia do ukończenia roku szkolnego, w którym dziecko osiąga 3 lata.
2. Żłobek dysponuje 15 miejscami dla dzieci od ukończonego 1 roku życia do ukończenia
3 roku życia. Wszystkie dzieci tworzą jedną grupę żłobkową, bez podziału na grupy
wiekowe.
3. Żłobek sprawuje opiekę dzienną nad dziećmi w dni robocze od poniedziałku do piątku
w godzinach od godz. 6.30 do godz.16.30 lub od godz. 7.00 do 17.00 w zależności od
potrzeb rodziców/opiekunów prawnych, jednak nie dłużej niż 10 godzin dziennie
względem każdego dziecka.
4. Możliwe jest wydłużenie godzin pracy Żłobka na wniosek rodziców/opiekunów prawnych.
Za każdą rozpoczętą godzinę poza czasem pracy Żłobka rodzic/opiekun prawny
zobowiązany jest uiścić dodatkową opłatę w wysokości ustalonej w uchwale Rady Gminy
Fajsławice.
5. Dzieci przyprowadzane są do Żłobka w godzinach 6.30 – 8.00 lub 7.00 – 8.30
(w zależności od godzin pracy Żłobka). Ustalenie stałych godzin przyprowadzania dzieci
spowodowane jest organizacją pracy i opieki nad dziećmi.
6. Żłobek funkcjonuje cały przez cały rok z wyjątkiem dni ustawowo wolnych od pracy oraz
przerwy urlopowej lub dniami ustalonymi przez Dyrektora Żłobka.
7. Żłobek zastrzega sobie prawo do miesięcznej przerwy w świadczeniu usług w okresie
wakacyjnym od 1 lipca do 31 sierpnia oraz na czas przeprowadzenia w Żłobku prac
remontowych.
8. Termin przerwy wakacyjnej ustala Dyrektor Żłobka w porozumieniu z Wójtem Gminy
i podaje do wiadomości Rodziców/opiekunów prawnych niezwłocznie, nie później niż
do dnia 31 stycznia każdego roku. W uzasadnionych przypadkach termin ten może ulec
zmianie, jednakże nie dłużej niż do 30 kwietnia.
9. W okresie świątecznym lub długich weekendów Dyrektor Żłobka może zarządzić dyżur
po rozpoznaniu potrzeb Rodziców/opiekunów prawnych.
10. Dopuszcza się możliwość wprowadzenia dodatkowej przerwy:
a) na czas przeprowadzenia prac remontowych: budynku, części budynku, części wspólnych
budynku, lokalu lub części lokalu;
b) awarii: sieci przemysłowych, urządzeń w budynku lub w lokalu;
c) zagrożenia epidemiologicznego,
d) innych przyczyn utrudniających lub uniemożliwiających sprawowanie opieki nad dziećmi
i narażających je na uszczerbek zdrowia i życia.
11. Każdego dnia zapisywany jest fakt obecności dziecka w Żłobku w dzienniku
elektronicznym i ewidencji posiłków.
12. Kwota podlegająca odliczeniu obejmuje dzienną stawkę żywieniową w wysokości 17zł
pomnożoną przez dni nieobecności dziecka. Opłata za pobyt dziecka w Żłobku nie
podlega zwrotowi.
